Paŝo de Ford Otosan por Formi la Provizoĉenon de la Estonteco

Paŝo de Ford Otosan por Formi la Provizoĉenon de la Estonteco
Paŝo de Ford Otosan por Formi la Provizoĉenon de la Estonteco

Ford Otosan, kiu preparis pli ol 300 el siaj provizantoj por esti karboneŭtrala ĝis 2035, konforme al siaj longperspektivaj daŭripovaj celoj, kiujn ĝi starigis per sia vizio "La Estonteco estas Nun", anoncis sian "Supplier Sustainability". Manifesto”. Ford Otosan faras fortajn, ampleksajn kaj deciditajn paŝojn por iĝi la pioniro de transformo en la tuta ekosistemo inkludante siajn provizantojn, komercreton kaj komercajn partnerojn en sia laboro, konforme al siaj longdaŭraj daŭripovaj celoj, kiujn ĝi starigis kun siaj "Estonteco estas Nun" vizio.

Ford Otosan, kiu havas unu el la plej grandaj provizoĉenoj de Turkio kaj aprezas la adopton de sia daŭripovstrategio de ĉiuj ĝiaj koncernatoj, faris gravan paŝon kaj dividis sian "Provizanto-Daŭripoveblo-Manifeston" ĉe la Konferenco pri Daŭripovo de Provizantoj, kiun ĝi okazigis.

Ford Otosan, kiu preparis pli ol 2035 el siaj provizantoj por esti karboneŭtrala antaŭ 300 kun la celo "kunlabori kun la ĉefa provizoĉeno en la kampo de daŭripovo", klarigis sian vojmapon per ĉi tiu manifesto. La vojmapo celas transdoni la komprenon de Ford Otosan pri daŭripovo al siaj komercaj partneroj kaj certigi, ke ĉiuj provizantoj en la valorĉeno laboru en harmonio kun la daŭrigebleco de Ford Otosan en mediaj, sociaj kaj administradaj areoj.

Ford Otosan-Aĉetgvidanto Murat Senir diris, "Kiel Ford Otosan, ni gvidas la daŭrigeblecon, respondigeblecon kaj travideblecon en la aŭtindustrio en la landoj kie ni funkcias. Ni lanĉis la Provizan Daŭripovo-Taksadon kaj Disvolvan Programon en 2022, por ke nia provizoĉeno atingu la stadion kie ĝia emisio efiko estas nula. Nun ni prenas nian vizion por gvidi nian industrion unu paŝon plu, ni nun difinas daŭripovon kiel kriterion por Ford Otosan en elekto de provizantoj. Post ĉi tiu etapo, ni petas niajn provizantojn starigi teamojn, kiuj laboros pri daŭripovo, plene partopreni en la trejnadoj kaj revizioj, kiujn ni faros, agi por pliigi ilian daŭrigeblecon, fari jarajn raportojn kaj aliĝi al nia Stakeholder Sustainability. Manifesto.

Kion kovras la manifesto pri daŭripovo de provizoĉeno?

La devontigoj, kiujn Ford Otosan atendas de siaj provizantoj konforme al la "Manifesto pri Daŭripovo de Provizantoj", laborante kun la celo esti inter la plej valoraj provizoĉenaj organizoj en la mondo, estas jenaj:

Priorigi projektojn, kiuj subtenos la celon esti karboneŭtrala antaŭ 2050, por efektivigi energiefikecajn projektojn. Fari dezajnojn, agadojn kaj raportojn, kiuj pliigos la uzon de renovigebla energio kaj materialoj.

Redukti akvokonsumon per produkto rezultiĝanta el funkciaj procezoj, prioritatigi novigajn kaj daŭrigeblajn akvoadministrajn sistemojn en novaj investoj kaj projektoj, kaj temigi ĉefe akvoadministradon en kampusoj spertanta akvostreson.

Malhelpi rubproduktadon, redukti rubon ĉe ĝia fonto, uzi resursojn pli efike en la amplekso de cirkla ekonomio aŭ esplori ilian uzon kiel alternativajn krudaĵojn, evoluigi projektojn kaj praktikojn por redukti rubojn irantajn al rubodeponejo.

Kontraŭbatali la uzon de lingvo kiu plifortigas stereotipojn celantajn sekson, seksan orientiĝon, rason aŭ fizikajn trajtojn. Promocii malferman, justan, neperfortan komunikadon. Adoptante egalecan, inkluzivan politikon kaj kunlaborante kun institucioj kiuj taksas homajn rajtojn.

Subtenante la komunumon per komunumaj investprojektoj, donacoj kaj sponsoradagadoj.

En ĉiuj komercoj kaj transakcioj; Observi la leĝojn, internaciajn interkonsentojn al kiuj la Respubliko Turkio estas partio, la Tutmonda Kompakto de Unuiĝintaj Nacioj, kaj adopti respondecon kaj malfermitecon kiel principon.

Agi laŭ la Laboraj Principoj kaj Kodo de Etiko en ĉiuj komercoj, agoj kaj transakcioj.

Sekvu daŭrigeblan kaj travideblan politikon en la provizoĉeno, adopti la aferojn specifitajn en la Ford Otosan-Konflikta Minerala Politiko en ĉi tiu direkto, kaj certigi la provizon de mineraloj en la provizoĉeno de senkonfliktregionoj.

Ford Otosan gvidas la sektoron kun sia vizio de "La Estonteco Estas Nun"

En 2022, Ford Otosan anoncis siajn celojn, kiuj transformos la estontecon de la aŭtomobila ekosistemo en Turkio, en multaj lokoj de klimata ŝanĝo ĝis rubmastrumado kaj cirkla ekonomio, de diverseco kaj inkludo ĝis volontulaj projektoj, kiuj kontribuos al socia bonfarto, kun la vizio. de "La Estonteco estas Nun".

En ĉi tiu kunteksto, Ford Otosan celas esti karboneŭtrala en 2030 ĉe ĝiaj produktadinstalaĵoj kaj R&D-centro en Turkio. Krom la provizoĉeno, la kompanio celas igi siajn loĝistikajn operaciojn karboneŭtralaj antaŭ 2035.

Inter ĝiaj devontigoj en la cirkla ekonomio kaj nula malŝparo areo; Antaŭeniri kun nula malŝparo politiko en rubodeponejoj en ĝiaj operacioj ĝis 2030, por tute forigi unuuzajn plastojn de persona uzo, por pliigi la indicon de reciklitaj kaj renovigeblaj plastoj en plasta uzo en fabrikitaj veturiloj ĝis 30 procentoj, por pliigi la uzon. de pura akvo per veturilo en ĝiaj instalaĵoj je 2030 procentoj ĝis 40. estas redukti.

Ford Otosan, kiu disponigas la plej altan nombron da ina dungado en la aŭtindustrio, celas pliigi la indicon de virinoj en ĉiuj administraj postenoj al 2030 procentoj en 50. Krome, ĝi celas subteni iniciatojn kie almenaŭ duono de la administrado estas virinoj, kaj atingi 2026 mil virinojn antaŭ 100 per konscio, edukado kaj financa subteno projektoj por la socio. Krom ĉi tiuj celoj, ĝi kompromitas pliigi la indicon de virinoj laborantaj en la firmao en la kampo de teknologio kaj novigado al 30 procentoj kaj duobligi ĝin en sia tuta komercreto.